PEKANBARU | Garda45.com – Organisasi Kepegawaian dan Hukum Universitas Islam Negeri (UIN) Sultan Syarif Kasim Riau menggelar kegiatan Pembinaan Aparatur Sipil Negara (ASN) bertema “Membangun Aparatur Negara Berkualitas untuk Pengembangan Karir Berkelanjutan”, Kamis (4/12/25). Agenda ini menjadi bagian dari upaya perguruan tinggi dalam memperkuat kapasitas serta profesionalisme seluruh tenaga kependidikan.
Rektor UIN Suska Riau melalui Kepala Biro Administrasi Akademik, Kemahasiswaan, dan Kerja Sama, Dr H Ahmad Supardi, MA, menekankan pentingnya pembinaan dilakukan secara konsisten. Menurutnya, setiap pegawai idealnya mendapatkan pembinaan minimal satu kali dalam setahun untuk mendukung peningkatan kompetensi dan integritas dalam pelayanan.
“Tenaga kependidikan memiliki peran besar dalam keberlangsungan layanan institusi. Karena itu, mereka harus memiliki kompetensi yang memadai agar mampu memberikan pelayanan terbaik,” ujar Dr Ahmad Supardi.
Ia juga menyebutkan, kegiatan ini merupakan langkah strategis kampus dalam mencetak SDM unggul, adaptif, dan berdaya saing untuk mendukung visi kelembagaan ke depan.
“Melalui pembinaan ini diharapkan ASN dapat memperkuat komitmen dalam peningkatan kualitas pelayanan serta mengedepankan profesionalisme di setiap tugas,” tambahnya.
Agenda tersebut menghadirkan dua pemateri dari Biro Sumber Daya Manusia Sekretariat Jenderal Kementerian Agama RI. Amelinda Gustia, SE, Ketua Tim Mutasi Wilayah I, memaparkan materi tentang Pengembangan Karir Berkelanjutan dan Pemberhentian ASN. Kemudian, Wandi Febrian, SH, Ketua Tim Pertimbangan dan Disiplin ASN, mengupas penguatan disiplin serta integritas bagi aparatur negara.
Melalui pembinaan ini, UIN Suska Riau berharap kualitas kinerja pegawai semakin meningkat selaras dengan tuntutan pelayanan publik yang prima.
